صفحه اصلی پرسش و پاسخ پشتیبانی تماس با ما

بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان استانداری زنجان

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان استانداری زنجان چكيده پژوهش حاضر به دنبال بررسي تأثير رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان در كارمندان استانداري زنجان مي باشد فرضيه هايي كه به معرض آزمايش گذاشته شدند عبارتند از رابطه بين رضايت شغلي و استفاده بهينه از وقت آيا معني دار است؟ فرضيه دوم اين پژوهش : رضايت شغلي كارمندان مرد بيشتر از كارمندان زن است؟وفرضيه سوم اينكه استفاده بهينه از وقت در مردان بيشتر از زنان است؟ گروه نمونه اين پژوهش شامل 50 نفر از كارمندان استانداري زنجان كه 25 نفر آن زنان و 25 نفر آنان را مردان تشكيل دادند كه به صورت تصادفي ساده انتخاب شدند و روي آنها دو آزمون رضايت شغلي و استفاده ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان لینز

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان لینز هدف: بررسی میزان رضایت شغلی کارکنان. تعداد سوال: ۱۳ شیوه نمره گذاری: دارد تفسیر نتایج: دارد منبع: دارد نوع فایل: Word 2007

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه‌ رضایت شغلی بری فیلد و روث

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود پرسشنامه‌ رضایت شغلی بری فیلد و روث هدف: ارزیابی میزان رضایت شغلی تعداد سوال: ۱۹ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد پایایی: دارد نطه برش: دارد نوع فایل: word 2007 Reference: Brayfield AH, Rothe HF. An index of job satisfaction. J Applied Psychology 1951; 35: 307-311

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا هدف: ارزیابی عوامل پانزده گانه رضایت شغلی در کارکنان نیروی انتظامی (عامل توسعه ارتقای شغلی، عامل ارتباطات سازمانی، عامل توانمندسازی، عامل ایجاد فرصت های یکسان در سازمان، عامل مشارکت، عامل رهبری، عامل فرصت های یادگیری و دست یابی به اهداف، عامل قدردانی، عامل تبیین اهداف و ارزیابی ها، عامل آموزش و توسعه منابع انسانی، عامل تسهیلات و خدمات، عامل حقوق و مزایا، عامل ارتباط با همکاران، عامل مدیریت تغییر و تحول، عامل شرایط و محیط کار) تعداد بعد (عامل): ۱۵ شیوه نمره گذاری و تفسیر نتایج: دارد روایی و پایایی: دارد منبع: دارد نوع فایل: word 2007 نکته: این پرسشنامه قابل تعمیم به سایر سازمان ها یا بانک ها می باشد

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی پاول دی اسپکتور

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود پرسشنامه رضایت شغلی پاول دی اسپکتور هدف: بررسی میزان رضایت از شغل تعداد سوال: ۴۷ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد پایایی: دارد reference: Spector, P.E. (1997). Job Satisfaction: Application, Assessment, Causes, and Consequences. United Kingdom: Sage Publications Ltd

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

سیستمهای مدیریت کارمند و بافتهای سازمانی؛ رویکرد اکولوژی جمعیت

پرسشنامه رضایت شغلی کارمندان دانلود ترجمه مقاله رشته مدیریت سیستمهای مدیریت کارمند و بافتهای سازمانی پرسشنامه رویکرد اکولوژی جمعیت تحقیق مدیریت ارتباط با کارمندان مقاله بافت سازمانی رویکرد اکولوژی جمعیت مقاله اکولوژی جمعیت اکولوژی جمعیت سازمان تعریف جمعیت در اکولوژی نظریه اکولوژی جمعیت سازمان دانلود کتاب الفبای اکولوژی جمعیت مقاله اکولوژی جمعیت شناخت بافت سازمانی بافت سازمانی چیست؟   مقاله ترجمه شده چکیده: هدف: هدف از این مقاله ایجاد مدلی تئوریک از ویژگی ها و عوامل تعیین کننده ی شکل های مختلف مدیریت کارمند: مدیریت ساده، مدیریت پرسنل و مدیریت منابع انسانی می باشد. - رویکرد؛ روش شناسی، طراحی: این مقاله براساس کاری در رابطه با مدیریت منابع انسانی از طریق یکپارچه سازی مدیریت انتقادی، اکولوژی جمعیت و روابط صنعتی و به منظور توسعه مدلی مفهومی از خصوصیت مدیریت ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید